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实学实做重实干 抓好党建促发展—市交投集团党委

发布人:gzw1688 时间:2017年05月18日 浏览次数: 【字体 点击这里打印>>
    市交投集团是在原市路桥总公司的基础上于2015年4月改制组建的市属国有公司,现有员工约5200人,318名党员。近两年是公司改革发展二次创业的关键时期,经营规模不断扩大,发展速度持续加快,我们抓住“两学一做”学习教育契机,将学习教育融入交投各项具体工作中,不断加强和改进国有企业党的建设工作,努力把党建工作优势转化为企业发展优势,形成了人心凝聚促发展,鼓足干劲创事业的良好氛围,为集团新一轮跨越发展奠定了坚实的思想组织基础。
    一、坚持灵活创新,在“学”上接地气。我们紧紧围绕市委部署,结合公司实际,创新学习形式和学习内容,既完成规定动作,又灵活创新,增强学习实效。在学习内容上,引导广大党员全面深入地学习党章、党规和系列讲话,做到深入细致学,原原本本、逐条逐句地学,真正学深学透。我们还创新学习内容进行专题辅导。按照省市统一部署,邀请省委讲师团成员、港珠澳大桥岛隧工程项目部党支部书记唐三波讲授专题党课——“党建融入一线,造就超级工程”,党课结合被业界称为超级工程的港珠澳大桥岛隧工程的建设实际,讲述了在重点工程建设中共产党员攻坚克难的典型事迹,既注重理论又贴近我们路桥建设的实际,使我们深受鼓舞和启发。邀请省委宣传部讲师团教研室主任张应祥宣讲解读习近平总书记“七一”重要讲话精神,重点讲述“不忘初心、继续前进”,帮助大家更加清楚地理解“八个坚持”的深刻内涵和重要意义。在学习形式上,集团党委、各支部、党小组采取集中学、分散学、个人自学等形式广泛开展学习。集团各支部、党小组建立微信群、QQ群,定期上传各类“两学一做”学习报道及各类典型事例等材料,丰富广大党员的学习形式。针对工期紧、任务重和安全风险高的重点路桥建设项目,我们探索“案头书” 、“枕边书”等形式,引导党员干部白天工作,晚上自学,做到学习、工作“两不误”。开展“主题党日”活动,参观东纵纪念馆等红色教育基地,以亲身体验的方式,进一步深化教育效果。我们以考促学,通过预考、实考等环节,进行补缺补差,做到了真学、实学、细学、全面学,集团318名党员参加“两学一做”考学,参考率100%,106人获得满分。
    二、突出行业特色,在“做”上下功夫。我们依托高速公路运营、跨镇公交的交通服务功能,在“做”上下功夫,引导党员敬岗爱业,做合格党员,服务好工作对象,打造基层党建工作亮点和品牌。一是广泛开展党员志愿服务。高速公路运营单位、跨镇公交组织党员参加 “平安春运,送温暖”便民志愿服务活动、安全生产宣传咨询日等志愿活动,发挥党员在提升企业服务水平上的带头作用。去年市直工委组织的“文明创建同参与,机关党员当先锋”志愿服务主题活动中,东莞控股推广粤通卡安装使用、高速公路行车指南,东莞巴士推介跨镇公交线路布局、站点设置,东莞通宣传网点布设、办卡流程、APP应用等便民服务措施,深受群众好评。二是打造服务型党组织。东莞控股党支部推行“双六”服务,着力打造服务型党组织,对高速公路限速实行提升改造,全线实现了小车限速120公里/小时,提升了通行水平,去年客服热线服务群众达2224次,上屯收费站服务点服务评优率达 83% ,今年初东莞控股党支部顺利通过了服务型党组织创建验收。三是建立“党员示范岗”。窗口服务单位广泛开展“党员示范岗”创建活动,通过认岗、亮岗、创岗、评岗各环节工作,引导各级党组织和党员在服务企业改革发展、服务基层群众中勇担当、善作为、当先锋。同时带动了巾帼文明岗、工人先锋号、青年文明号等一系列的文明创建活动,一线的司机、收费员工中涌现了许多拾金不昧、乐于助人救人的感人事迹,勇于救人的东莞巴士司机闫祖国获得“东莞好人”称号,弘扬了东莞交投人的正气和时代精神。
    三、围绕学做融合,在“干”上见实效。市交投集团改制以来,各项业务快速发展,许多工作时间紧任务重,我们注重引导党员干部以学促做,学做融合,把“两学一做”学习教育与贯彻落实市委市政府部署的重点工作紧密结合起来,促进党建工作与交投业务的有机结合,干出成效。在去年的“百日大攻坚,文明我先行”主题实践中,党员干部文明承诺、践诺1515条,做好门前“四包”,先后开展了2次高速公路“牛皮癣”小广告清理,清理里程190公里。东莞巴士党支部领导干部开展“关爱员工、体验基层”行动,通过“一查、二问、三坐”的方式,深入调查研究,加快推进跨镇公交布局开线,截止去年底,跨镇公交开通71条线路,投放运力 1394台,圆满完成市政府十件实事任务。去年接手东莞市机动车驾驶人考试考场建设管理,用三个月快速建成科目三水濂考场电子评判系统,该项目标准高、规模大、合规范,有效缓解群众驾考需求,得到了省公安厅的充分肯定和高度评价。针对路桥建设项目规模大、战线长的特点,我们把“党支部建在重点项目上”,成立从莞高速公路项目临时党支部,充分发挥党组织在路桥建设一线的核心作用。针对工程建设中的安全、质量、进度、环保等方面的难点问题,各施工单位组织 “党员突击队”进行攻坚克难。针对工程建设征地拆迁这个难点,集团党委及项目管理处党员干部推行“一线工作法”,深入镇村,挨家挨户走访、沟通、谈心,摆事实、讲道理,在各级政府和上级单位的大力支持下,加快推进拆迁进度。从莞高速东莞段项目在保通车的冲刺阶段,集团及管理处的党员干部靠前指挥,加班加点,甚至通宵工作,实现了春运前通车,并超额完成年度投资任务,进一步完善了东莞高速公路路网主骨架,得到了省市领导的充分肯定。通过学做有效融合,推动了交投集团各项事业快速发展,初步形成了集工程投资、建设、经营、城市一卡通、公交、交通物业、金融投资为一体的公共交通大型企业集团。目前,集团系统合并报表总资产348.22亿元,净资产145.75亿元,拥有包括1家上市公司在内的16家全资(控股)分支公司。2016年全年营业收入28.48亿元;利润总额14.43亿元,同比增长20.99%;净利润10.65亿元,同比增长11.78%,实现了国有资产增值保值。
    四、注重形成机制,在“长”上出实招。一是把学习融入日常,抓在经常。党委中心组学习已基本固定起来,每个月至少开展一次中心组学习(一般放在每月的第一次党委会,如因特殊情况不能安排,则顺延安排下一次党委会),在每次集团班子会前学党章、学讲话、学党规党纪,分别由班子成员领学,解读。集团班子成员积极参加“三会一课”,主动给党员干部讲党课,去年集团班子成员为党员干部上党课8次,受教育党员300多人次。普通党员的学习,一般以支部和党小组为单位,每周基本固定一天下午进行一个小时的学习讨论学习内容除了学党章学讲话外,还学习传达上级精神、通报重大事项、听取党员意见等,学习讨论内容不断丰富。二是注重总结经验,形成长效机制。我们注重坚持边学边改边总结,注重总结提炼学习教育的好经验好做法,用制度的形式固定下来,不断提升党建工作科学化水平。去年以来,我们以基层党组织标准化建设为抓手,围绕组织设置、领导班子建设、党员教育管理、组织生活、联系服务群众、党内民主与监督、思想政治工作、基本保障等重点对党支部各项工作进行全面规范,完善民主生活会、基层党支部组织生活会和民主评议党员、党员干部谈心谈话等制度,促进了组织生活的正常化、规范化、制度化。
    下一步,我们将认真学习贯彻习近平总书记关于广东工作的重要批示精神及推进“两学一做”重要指示精神,坚持推进党建工作与交投建设的紧密融合,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,抓好“书记项目”,补齐党建工作短板,为推进东莞在更高起点上实现更高水平发展作出新的更大贡献。
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